Quality coördinator

Quality Coördinator

Assen

Ziengs winkel

32 - 40 uur

Bij Scapino en Ziengs draait het om vertrouwen. Van klanten, collega’s en partners. Als Quality Coördinator zorg jij ervoor dat onze schoenen en textiel veilig zijn, voldoen aan alle wet- en regelgeving én aan onze eigen kwaliteitsstandaarden. Jij bewaakt de basis. Zodat anderen verder kunnen.

Je werkt vanuit ons servicekantoor in Assen, binnen een shared service afdeling die beide merken ondersteunt. Dat betekent: korte lijnen, veel verantwoordelijkheid en zichtbaar impact op alles wat in onze winkels ligt.

Solliciteer direct

Wat ga je doen?

Je bent dé inhoudelijke specialist op het gebied van productkwaliteit en -veiligheid. Geen papieren werkelijkheid, maar kwaliteit die klopt in de praktijk.

Je stelt kwaliteitseisen, richtlijnen en procedures op en houdt ze actueel;
Je beoordeelt productinformatie, verpakkingen en testresultaten;
Je adviseert inkopers, assistenten en leveranciers; gevraagd én ongevraagd;
Je initieert producttesten en audits;
Je coördineert kwaliteitsklachten en eventuele terugroepacties;
Je onderhoudt contact met leveranciers en handhavende instanties;
Je beheert en implementeert de Supplier Manual;
Je maakt heldere kwaliteitsrapportages.

Werkzaamheden rondom duurzaamheid (MVO) kunnen onderdeel zijn van je rol, afhankelijk van jouw ervaring en interesse.

Wij bieden jou

Bij Scapino en Ziengs krijg je geen gelikt verhaal, maar een eerlijke plek waar je kunt bouwen en groeien.

Een afwisselende functie met veel eigen verantwoordelijkheid;
Werken voor twee sterke merken binnen één shared service team;
Een nuchtere, betrokken werkomgeving waar je jezelf mag zijn;
Ruimte om je verder te ontwikkelen, inhoudelijk én persoonlijk;
Marktconforme arbeidsvoorwaarden;
Personeelskorting bij Scapino en Ziengs;
Een servicekantoor waar de lijnen kort zijn en de sfeer open is.

Jij bent

Je bent analytisch, duidelijk en staat stevig in je schoenen. Je durft verantwoordelijkheid te nemen en weet mensen mee te krijgen.

Je hebt hbo-werk- en denkniveau;
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in kwaliteitsmanagement;
Je hebt kennis van productveiligheid, wetgeving en kwaliteitsprocessen;
Je communiceert makkelijk met verschillende stakeholders;
Je werkt gestructureerd en resultaatgericht.

Wil je deel uitmaken van het team?

Voel jij dat deze rol bij je past en wil je jouw kennis inzetten voor twee sterke merken? Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer eenvoudig via de button en zet die volgende stap bij Scapino & Ziengs.

Heb je nog vragen over de functie of het team? Neem gerust contact met ons op. We vertellen je graag meer.

Klinkt dit als jouw ideale (bij)baan?

Solliciteren

Maeva Lemery

Veelgestelde vragen

Je kunt al bij Ziengs werken vanaf 15 jaar. We zorgen ervoor dat je werkzaamheden
goed passen bij je leeftijd en ervaring, en natuurlijk houden we rekening met school en je vrije tijd.

Leuk dat je hebt gesolliciteerd! We doen ons best om zo snel mogelijk contact met je op te nemen. Wil je toch alvast iets weten? Neem gerust contact op met één van onze recruiters of bel naar de winkel!

Nee, werkervaring is mooi meegenomen, maar zeker geen must. Bij Ziengs vinden we het belangrijker dat je enthousiast bent en het leuk vindt om mensen te helpen. Je krijgt bij ons de tijd en het vertrouwen om te leren. Samen zorgen we ervoor dat je je snel thuis voelt in de winkel.

Ja, absoluut. We geloven in groeien in stapjes, op een manier die bij jou past. Veel collega’s zijn begonnen op de winkelvloer en hebben zich verder ontwikkeld, bijvoorbeeld tot filiaalmanager. We luisteren naar jouw ambities en kijken samen welke volgende stap goed voelt.

Dat kan zeker. Bij Ziengs loop je stage midden in de praktijk. Je draait mee in het team, leert het vak van dichtbij en krijgt begeleiding van collega’s die hun ervaring graag met je delen. Zo ontdek je wat werken in de winkel écht inhoudt.

Sollicitatieproces

Van analyse naar resultaat: onze methode.

Stap 1: Solliciteren

Solliciteer op een van onze openstaande vacatures en vertel ons waarom jij graag voor Ziengs wilt komen werken. Hoe persoonlijker en uitgebreider de motivatie hoe beter!

Stap 2: Eerste gesprek

We beoordelen je sollicitatie en op het moment dat we je graag beter willen leren kennen nodigen we je uit voor een sollicitatie- gesprek. Niets spannends, gewoon een moment om te bepalen of er een onderlinge klik is.

Stap 3: Tweede gesprek

Voor sommige functies zal er een tweede gesprek plaats vinden om elkaar nog iets beter te leren kennen. In dit gesprek zullen we iets meer ingaan op de inhoud en haakt er iemand anders van bijvoorbeeld de afdeling aan.

Collega’s aan het woord

Vanaf haar start als verkoopmedewerker tot haar rol als filiaalmanager blijft Desiree zichzelf én anderen uitdagen. Met haar enthousiasme en oog voor verbetering neemt ze collega’s mee en bouwt ze aan sterke teams.Ze brengt structuur, vertrouwen en ruimte om te groeien. In haar eigen winkel én daarbuiten. Want stilzitten past niet bij haar: Desiree ondersteunt met net zoveel betrokkenheid andere filialen en het servicekantoor, en deelt haar kennis waar dat nodig is.

Desiree

Filiaalmanager

Naomi stapte Ziengs binnen op zoek naar een bijbaan naast school en voelde zich meteen welkom. De sfeer in de winkel, het team en het contact met klanten gaven haar direct het gevoel dat dit bij haar paste.In één van de eerste winkels met het nieuwe semi-selfserviceconcept krijgt ze de ruimte om echt tijd te nemen voor klanten. Ze geniet ervan om mensen te adviseren en blij te maken met schoenen die goed zitten. Als weekendhulp combineert Naomi haar werk moeiteloos met school en hobby’s, terwijl ze elke dag iets nieuws leert over mensen én het vak.

Naomi

Bijbaan